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2018年高安市人民医院公开招聘医务人员实施方案
日期:2018年4月16日  作者:  字体:[] [] []
 
  

  为切实解决市人民医院卫生技术人才紧缺问题,根据工作需要,面向社会公开招聘医务人员,为确保招聘工作有序进行,特制订本方案。 

  、招聘原则

  公开、公平、公正、择优聘用。

  、报考条件

  (一)基本条件

  1、政治条件:拥护党的领导,热爱卫生事业,敬业精神强,有良好的职业道德,遵纪守法。

  2、身体素质:所有参聘者都必须身体健康,五官端正,参照公务员录用标准,适应工作岗位需要。所有参聘者必须无药物过敏史、晕厥史及其它影响专业工作的身体情况。

  (二)本次计划招聘50名,具本报考岗位、计划数等条件(见附件)

  、报名办法

  报名时间:2018年4月25日— 4月27日( 8:00—17:00)

  报名地点:高安市人民医院行政楼12楼1号会议室

  报名时应携带:①本人身份证、户口本、毕业证或学校就业推荐表、2017年及以前毕业考生需带资格证、执业证原件及复印件各一份。②已婚者应提供计生部门出具的生育状况证明。③一寸近期免冠彩照4张,报名时每名应聘者限报一个专业岗位志愿。

  、招聘办法

  1、理论考试:由招聘领导小组组织理论考试,理论考试为百分制,同类专业考同一种试卷,每一个岗位招聘名额与报名人数按1:2的比例开考。若未达到比例要求,则按实际报考人数测算调减招聘名额。如招聘名额只选1名,而报名人数不足2人,则该岗位不开考。

  考试时间:2018年5月5日(9:00-11:00)。

  考试地点:高安市七小。

  考试内容:卫技人员:三基医学知识;

  文秘人员:公共基础知识、写作;信息管理员:病案信息管理

  器械维修工:医学工程    

  考试时考生应同时携带身份证和准考证。

  2、确定面试人员名单:理论考试结束后,按照同类专业岗位考试成绩及符合岗位招聘条件按招聘计划数1:1的比例从高分到低分择优确定面试人员名单。在确定名单时,分数相同的,有资格证者优先,都有资格证的,则第一学历高者优先,学历再相同的,年龄小者优先。确定名单后,张榜公示。

  3、面试。对进入面试名单的人员由领导小组组织面试。面试按合格与否为招聘标准,面试不合格者不予聘用。如面试不合格或放弃面试资格的,其岗位按同类专业岗位考试成绩排名前者替补。

  面试时间:待考试成绩出来后通知面试

  面试地点:高安市人民医院行政楼十二楼一号会议室。

  、体检、公示

  面试后,面试合格人员进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检不合格者不予聘用。如因体检不合格或自动放弃体检的,其岗位不予替补。对体检合格的进行拟聘人员公示,公示时间为七天。体检公示后自动放弃的,其岗位不予替补。

  体检时间:预录后通知体检

  体检地点:高安市人民医院体检科。

  体检项目:物理体检、血常规、尿常规、心电图、胸透、肝功能及乙肝表面抗原。其他检查项目,根据常规检查情况而定。

  、录用

  公示期满,办理聘用合同手续。

  、聘用人员待遇

  被聘用者凭毕业证与用人单位签订聘用合同,实行聘用合同制管理(不列入正式编制管理),试用期为一年,试用期满取得执业证后,享受在编在岗职工同等工资福利待遇,如连续两次考试,未取得执业证者,用人单位可予以辞退。用人单位与聘用者应当全面履行聘用合同约定的责任和义务。

  八、招聘工作有关事宜,由招聘领导小组负责解释。

  咨询电话:0795-5298537  

  举报监督电话:0795-5298537

   高安市卫计委招聘医务人员工作领导小组

二0一八年一十六

 

 

附件:高安市人民医院2018年招聘医务人员岗位需求情况表

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